Im Oktober 2011 wurde die Seniorenresidenz Meppen als moderner Neubau eröffnet und bietet 99 Bewohnern einen wunderbaren Ort zum Wohlfühlen. Die Seniorenresidenz befindet sich in Meppen im südlichen Stadtteil Nödike. Die alte Festungsstadt, nur 20 Kilometer von der niederländischen Grenze entfernt, liegt in landschaftlich reizvoller Lage am Zusammenfluss von Ems und Hase. Die Stadt bietet einen hohen Wohn- und Freizeitwert für Alt und Jung.
Die Einrichtung
Die Seniorenresidenz verfügt über 81 Einzelzimmer und 9 Doppelzimmer, alle mit eigenem Duschbad und WC. Natürlich können Sie Ihre eigenen Möbel, persönlichen Erinnerungsstücke oder Bilder mitbringen. Denn wir wollen, dass Sie sich in unserer Seniorenresidenz nicht nur wohl, sondern richtig zuhause fühlen. Der Garten der Seniorenresidenz lädt mit Sparzierwegen, Terrasse und Ruhebänken zum Verweilen ein. In dem Gebäude ist neben der Seniorenresidenz noch eine Filiale der Sparkasse und ein Friseursalon untergebracht. Über den Stadtbus ist die Seniorenresidenz sehr gut an das Zentrum von Meppen angebunden. Die Seniorenresidenz bietet ein attraktives Umfeld mit nahe gelegenen Einkaufmöglichkeiten, Arztpraxen und Dienstleistern.
Unser Service
Unsere Bewohner genießen täglich frisch zubereitete Mahlzeiten. Wir garantieren eine ausgewogene, gesunde Ernährung, reich an Vitaminen und Nährstoffen, maßgeschneidert auf die Bedürfnisse älterer Menschen. Dabei legen wir besonderen Wert auf höchsten Genuss und unvergleichlichen Geschmack.
Abwechselung, Unterhaltung und Anregung verspricht unser Veranstaltungs- und Beschäftigungsangebot – wenn Sie mögen. In der pflegerischen Betreuung steht der einzelne Mensch als Einheit von Körper, Geist und Seele mit seiner persönlichen Lebensgeschichte stets im Vordergrund. Durch die Frage nach seiner Herkunft und Prägung möchten wir jeden Bewohner so betreuen, wie es ihm aufgrund seiner Biografie heute wichtig ist. Fähigkeiten und Ressourcen möchten wir erhalten und fördern. Sofern er jedoch für seine Bedürfnisse nicht mehr selbst sorgen kann, übernehmen Mitarbeiter Verantwortung und führen Tätigkeiten unterstützend oder stellvertretend für den Pflegebedürftigen durch. Alle angebotenen Dienstleistungen zielen auf die persönliche Zufriedenheit des pflegebedürftigen Menschen ab.
Wir freuen uns, Sie bei uns in der Seniorenresidenz Meppen begrüßen zu können.
Wir sind in unserer Seniorenresidenz Meppen für Menschen da – mit Leidenschaft und Gefühl! Ob als Berufseinsteiger, Fach-, Hilfskraft oder als Quereinsteiger –compassio bietet für deine Zukunft eine echte Perspektive. Unser #teamcompassio in der Seniorenresidenz Meppen hält zusammen und legt großen Wert auf ein starkes WIR-Gefühl. Gemeinsam sorgen wir täglich für das Wohl der Bewohnerinnen und Bewohner.
Ja, gerne! Pflege ist ein krisensicherer und sinnstiftender Beruf. Wir begleiten unsere Mitarbeiter auf ihrem Karriere- und Lebensweg. Unsere umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stehen allen Mitarbeitern unserer Seniorenresidenzen offen und bieten ein umfangreiches Wissensangebot und aktuelle Expertise. Freue dich auf ein vielfältiges Angebot zur spezifischen, fachlichen Weiterbildung und vertiefe bzw. erweitere deine Kenntnisse. Die vielen Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe bieten jedem Einzelnen die Chance, die Karriereleiter zu erklimmen. Einfach klasse! Eine Ausbildung zur Pflegefachkraft ist immer möglich – auch im mittleren Lebensalter.
Karrierechancen bei compassioMit unserem innovativen Entlohnungssystem »ZEITENWENDE« setzen wir das Tariftreuegesetz in unseren Seniorenresidenzen für eine bessere Bezahlung im Pflegebereich mit einer eigenen Entgeltordnung mit attraktiven Gehältern. Die Gesamtvergütung für Pflegeberufe in den compassio-Seniorenresidenzen setzt sich zukünftig aus einem attraktiven Grundgehalt und weiteren Bausteinen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Leistungs- und Erfahrungsentgelt, Funktionszulage sowie Mitarbeiter-Benefits.
Infos zu ZeitenwendeUnser Herz schlägt für gute Pflege und Betreuung. In unseren Seniorenresidenzen sind wir mit Leidenschaft für die uns anvertrauten Menschen da, unterstützend, helfend, sich kümmernd.
Neben der stationären Dauerpflege bieten wir Kurzzeitpflege sowie Tagespflege an – darüber hinaus Betreutes Wohnen bzw. Service-Wohnen an ausgewählten Standorten.
In der Pflege und Betreuung von Menschen mit Demenz liegt eine unserer Kernkompetenzen. Ein ansprechendes und anregendes Ambiente, moderne Seniorenresidenzen, hochwertige Dienstleistungsqualität sowie innovative und fortschrittliche Konzepte können Sie von uns erwarten.
Zu unseren Standards gehören ein eigenes internes Qualitätsmanagement, hohe Betreuungs- und Pflegestandards, qualifizierte und motivierte Mitarbeiter sowie eigene Küchen- und Service-Teams.
In den vergangenen Jahren haben wir umfangreich in die Qualitätssicherung und Digitalisierung der stationären Pflege investiert. Großen Wert legen wir auch auf eine gute, enge Vernetzung unserer Seniorenresidenz in das soziale Umfeld. Dabei setzen wir auf höchste Pflege-Professionalität und Qualität in regionalen Strukturen und stärken damit unsere lokalen Einrichtungen.
Als großer Arbeitgeber fordern und fördern wir unsere Mitarbeiter langfristig, bieten Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten und planen Karrierewege – für Schüler, Profis und Experten mit Spezialwissen, Quer- oder Wiedereinsteiger.
Nachhaltiges Handeln, Klima- und Umweltschutz sind uns wichtig. Als Unternehmen der Pflege- und Gesundheitsbranche sehen wir uns in der Verantwortung, mit dazu beizutragen, die Lebensgrundlage für nachfolgende Generationen zu sichern. Unseren Fokus richten wir in den kommenden Jahren sehr bewusst auf die Aspekte Umwelt, Ressourcen, Soziales und Unternehmensführung.
Die Kosten für einen Pflegeplatz in der Seniorenresidenz setzen sich aus mehreren Bausteinen wie z.B. Pflegekosten, Unterkunft und Verpflegung, Investitionskosten zusammen. Die Pflegesätze für die Seniorenresidenzen werden jährlich mit den Pflegekassen verhandelt. Je nach Höhe des Pflegegrades übernimmt die private Pflegepflichtversicherung bzw. Pflegekasse einen festgelegten Kostenanteil für die Pflege in der Seniorenresidenz. Der Pflegebedürftige bezahlt den sogenannten Eigenanteil. Das ist jener Anteil an den Gesamtkosten, den Sie für die stationäre Versorgung selbst tragen müssen. Dazu gehören die Kosten für Unterkunft, Verpflegung und die Investitionskosten.
Als moderner Pflegedienstleister betreiben wir deutschlandweit Seniorenresidenzen und decken dabei das gesamte Leistungsspektrum im Bereich der professionellen Seniorenpflege und Betreuung ab. Sowohl in der stationären Dauer- und Kurzzeitpflege, der Tagespflege als auch im Rahmen des betreuten Wohnens bzw. Service-Wohnens sind wir Experten. Mit der Pflege und der Betreuung von dementiell erkrankten Menschen kennen wir uns besonders gut aus. Bei compassio steht der Mensch an erster Stelle. Deshalb wollen wir sowohl Pflegebedürftigen als auch ihren Angehörigen stets auf Augenhöhe begegnen, um jeweils die beste Lösung für die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen zu finden.
Familie und Beruf verbinden? Klappt bei mir!
compassio unterstützt mich mit flexiblen Arbeitszeiten und einem Zuschuss zur Kinderbetreuung.
+49 5931 8872-499 